SKANDERBORG: I 2005 blev han ansat i den tidligere Skanderborg Kommune. Og siden 1. januar 2007 har han varetaget stillingen som kommunaldirektør med ansvar for ca. 5.500 ansatte i den nye Skanderborg Kommune og et bruttobudget på godt kr. 4 mia.
Den 1. juni 2011 begynder den til den tid forhenværende kommunaldirektør hos Lundgaard Konsulenterne - efter 12 år som kommunaldirektør i henholdsvis Haderslev og Skanderborg kommuner
I 2009 blev Skanderborg Kommune optaget i Danmarks første ledelseskanon, som en af de største ledelsesindsatser gennem de sidste 60 i Danmark. Samme år blev Jens Kaptain udpeget som Årets offentlige Beslutningstager.
I forbindelse med forlængelsen af sin åremålsansættelse i 2008 lagde Jens Kaptain dog ikke skjul på, at han ønskede at gå på pension i sommeren 2011. Dette var begrundet i ønsket om mere tid til familien og mulighed for at dyrke nye områder på deltidsbasis eksempelvis som konsulent, underviser og bestyrelsesmedlem.
Forfatter
Gennem årene har Jens Kaptain deltaget i en række arbejds- og styregrupper nedsat af ministerier, uddannelsesinstitutioner og Kommunernes Landsforening. Han har været medforfatter til flere bøger og været medlem af de fem kommunale chefforeningernes fællesbestyrelse i to omgange i årene 1989 - 2000. Jens Kaptain har også varetaget posten som næstformand i Foreningen af Socialchefer i Danmark og været medlem af hovedbestyrelsen i to omgange i årene 1989 - 2005.
Den kommunale karriere begyndte i det nordjyske. Efter ti år i den private sektor og med en socionomuddannelse fra Aalborg Universitet som teoretisk ballast blev Jens Kaptain ansat i Aalborg Kommune i 1980. Her var han først områdeleder, og var blandt andet med til at opbygge Aalborg Kommunes integrationsfunktion. I en periode i dette ansættelsesforløb var Jens Kaptain beskæftiget som personalekonsulent på Kommunedata i Aalborg.
Efterspurgt foredragsholder
Fra 1989 - 1992 blev Jens Kaptain socialinspektør og senere forvaltningsdirektør i Blaabjerg Kommune. Fra 1993 - 1998 var han socialchef i Haderslev Kommune, og fra 1999 - 2005 kommunaldirektør samme sted. I snart 10 år har han været medlem af Nykredits repræsentantskab.
Gennem en lang og aktiv kommunal karriere har Jens Kaptain arbejdet ihærdigt på at påvirke udviklingen i den kommunale sektor. Senest har han lagt en kæmpe arbejdsindsats i videreudviklingen af 'skanderborg-modellen' - den særlige organisationsmodel, som Skanderborg Kommune er opbygget efter.
Gennem hele karrieren har han være en efterspurgt foredragsholder i både offentlige og private organisationer og virksomheder bl.a. i forhold til organisations- og ledelsesudvikling.
Jens Kaptain er bortrejst på dagen.
ka