
- Vores beregninger af sygefraværet i 2005 viser, at de kommunale ledere stadig har en stor arbejdsopgave foran sig på sygefraværsområdet. Al erfaring viser nemlig, at en aktiv indsats fra ledelsen kan nedbringe sygefraværet betragteligt. Det er ikke tilfredsstillende, at borgere og virksomheder i Nordsjælland skal gå glip af så meget offentlig service på grund af højt kommunalt sygefravær, siger formanden for DI Hovedstaden, Kjeld H. Petersen til Frederiksborg Amtsavis.
Beregningerne viser, at eksempelvis Helsingør Kommune kunne hente 28.000 timer ved at reducere sygefraværet fra 12,3 dage pr. medarbejder til gennemsnittet på 11,5 dage, som er fundet i de tre kommuner med det laveste fravær: Hundested, Birkerød og Frederikssund.
Dansk Industri forventer imidlertid, at udviklingen går den modsatte vej i 2006, fordi kommunalreformen mange steder har medført flere sygemeldinger.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.