Arbejdsretten har til morgen besluttet, at Københavns Kommune skal betale næsten fire millioner kroner i bod for det lønkaos, som 50.000 ansatte i kommunen har oplevet det seneste år
Det er flere fagforbund med FOA (Fag og Arbejde) i spidsen, der har lagt sag an mod kommunen, oplyser DR Nyheder. Forbundet kalder det sidste års lønkaos i kommunen for overenskomststridigt.
For eksempel fik en medarbejder en årsopgørelse, hvor indtægten var opgjort til minus 400 kroner. En anden måtte i julemåneden nøjes med en ugeløn i stedet for en månedsløn.
FOA får den største bod på 3,2 millioner kr. Den ryger videre til de berørte medlemmer, der får nedsat deres kontingent i en periode, siger forbundsformand Dennis Kristensen.
Lærernes Centralorganisation får 650.000 kroner og Fagligt Fælles Forbund (3F) 5.000 kroner.
Københavns Kommunes lønadministration blev i juli sidste år udliciteret til Accenture. Det skete i håb om, at kommunen kunne spare op mod 43 mio.kr.
Udliciteringen endte i stedet i kaos, og derfor besluttede Økonomiudvalget i Københavns Kommune i maj at ophæve kontrakten med Accenture. KMD har i stedet overtaget opgaven.
/mel
For eksempel fik en medarbejder en årsopgørelse, hvor indtægten var opgjort til minus 400 kroner. En anden måtte i julemåneden nøjes med en ugeløn i stedet for en månedsløn.
FOA får den største bod på 3,2 millioner kr. Den ryger videre til de berørte medlemmer, der får nedsat deres kontingent i en periode, siger forbundsformand Dennis Kristensen.
Lærernes Centralorganisation får 650.000 kroner og Fagligt Fælles Forbund (3F) 5.000 kroner.
Københavns Kommunes lønadministration blev i juli sidste år udliciteret til Accenture. Det skete i håb om, at kommunen kunne spare op mod 43 mio.kr.
Udliciteringen endte i stedet i kaos, og derfor besluttede Økonomiudvalget i Københavns Kommune i maj at ophæve kontrakten med Accenture. KMD har i stedet overtaget opgaven.
/mel
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.
