Nu søger der en ny direktør til at stå i spidsen for COK - Danmarks største virksomhed indenfor kompetenceudvikling og efteruddannelse. COK er kommunernes virksomhed, som tilbyder læring og udvikling indenfor kommunalpolitik, lederuddannelse, faglig efteruddannelse og organisationsudvikling.
Formand for COK's bestyrelse, cheføkonom i KL, Jan Olsen, siger:
- Den nye direktør skal stå i spidsen for COK's strategi og være visionær og udviklingsorienteret i forhold til opfyldelsen af COk's mission og vision som et landsdækkende center for kompetenceudvikling.
Ny strategi
Bestyrelsen har netop vedtaget en ny strategi for perioden frem til 2014:
Sætte fokus på og markere sig som udbyder af kompetenceudvikling til de store personalegrupper på velfærdsområdet
Udvikle partnerskaber med kommunerne omkring kompetenceudvikling
Være den førende udbyder af lederuddannelse til kommunale ledere på alle niveauer
Jens Horneman har stået for en succesfuld omstilling af COK, der har udmøntet sig i en betydelig vækst, økonomisk konsolidering og en ny styrket position i kommunerne. Denne udvikling il nu være afsættet for den kommende direktør og for COK's fortsatte arbejde for at understøtte kommunestyrets drift og udvikling gennem kompetenceudvikling.
lcl
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.
