KØBENHAVN: Københavns Kommune har ikke sovet i timen, da regeringen udmeldte visionen om, at flere unge mennesker skal have et fritidsjob. Kommunen har nemlig sat en ny målsætning om at øge antallet af fritidsjobs på kommunale arbejdspladser med 50 pct. inden 2025.
Det skal sikre, at endnu flere unge i alderen 13-17 år får mulighed for at udvikle vigtige kompetencer og opnå erfaringer, der kan bane vejen for et godt arbejdsliv.
- Betydningen af at have et fritidsjob som ung må ikke undervurderes. For mange unge er det den første kontakt med arbejdsmarkedet, hvor gode og lærerige erfaringer kan dannes til resten af livet. Det skal vi som kommune selvfølgelig understøtte og bidrage til. Derfor har vi en klar ambition om, at endnu flere unge skal kunne få et fritidsjob på kommunens arbejdspladser, siger overborgmester Lars Weiss (S).
Flere undersøgelser peger på, at unge med fritidsjob klarer sig bedre end unge, der ikke har det. Unge med fritidsjob præsterer generelt bedre i skolen, får en stærkere tilknytning til arbejdsmarkedet og begår også mindre kriminalitet.
Fritidsjobordningen i Københavns Kommune
- I 2023 havde Københavns Kommune ansat 84 helårspersoner i alderen 13-17 år, svarende til 220 ansættelser.
- Den nye målsætning hæver antallet med 50%, så 126 unge (helårspersoner) fremover skal have fritidsjob i kommunen.
- De kommunale fritidsjob er typisk inden for praktiske, administrative eller pædagogiske opgaver, fx som assistenter, rengørings- eller køkkenmedarbejdere.
- Fritidsjob gavner unge ved at reducere risikoen for kriminalitet, styrke deres tilknytning til arbejdsmarkedet og forbedre deres præstationer i skolen.
SRS
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.
