ODENSE: En direktør afviser at have begået fusk og alle øvrige anklager i en sag, hvor han er anklaget for bedrageri imod Odense Kommune. Det sagde direktøren, da han torsdag afgav forklaring i retten. Det skriver Fyens Stiftstidende.
Direktøren er anklaget for bedrageri ved at have forsøgt at bedrage Odense Kommune med manipulerede løn- og timesedler, så det så ud, som om hans virksomhed overholdt kommunens arbejdsklausuler.
Som DK Nyt tidligere har beskrevet, handler sagen om cirka 10 medarbejdere hos en underleverandør til en anlægsgartner, der passer grønne områder på skoler og institutioner i Odense.
Kommunens kontrolenhed fandt ved opsøgende arbejde ud af, at medarbejderne tilsyneladende ikke fik en løn, der svarer til den overenskomstmæssige løn.
Det er et brud på Odense Kommunes arbejdsklausul, som dikterer, at leverandører af bl.a. bygge- og anlægsydelser er forpligtet til at sikre, at ansatte – også hos underleverandører – har løn- og ansættelsesforhold, der "ikke er mindre gunstige end de løn- og ansættelsesforhold, der gælder for arbejde af samme art i henhold til en kollektiv overenskomst".
I retten forklarede direktøren, at det vigtigste var, at hans medarbejdere fik den løn, de skulle have:
- Så kan det være ligegyldigt, om det er gjort op på den ene eller den anden måde. Jeg gjorde det bare for nemheds skyld, sagde den anklagede direktør i retten.
I retten forklarede han videre, at aftalen med det andet firma, der har kontrakt med Odense Kommune, udelukkende var indgået mundtligt. Og her blev der ikke nævnt noget om en arbejdsklausul.
Direktøren risikerer flere års fængsel, hvis han dømmes skyldig i sagen.
lal
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.
