dkmedier
dkindkob
dknyt
dksocial
dksundhed
doi
doi

KL mener:
"Regler for eftervederlag bør harmoniseres 100 procent"

KL’s formand Martin Damm undrer sig over, at regeringen ikke har valgt at harmonisere reglerne for eftervederlag 100 procent for borgmestre, folketingspolitikere og ministre.
22. OKT 2024 14.45

Tirsdag morgen meddelte indenrigs- og sundhedsminister Sophie Løhde (V), at både borgmestre og regionsrådsformænd fra næste valgperiode vil blive modregnet i eftervederlag, hvis de stopper på posten, fordi de har fået nyt job.

De nye regler for modregning vil dermed - næsten - være de samme, som gør sig gældende for hhv. folketingsmedlemmer og ministre.

Men kun næsten.

Der er nemlig stadig forskel på eftervederlagets størrelse. Borgmestre kan således højest få 12 måneders vederlag, mens folketingsmedlemmer til sammenligning kan få 24 måneder og ministre 36 måneder.

I KL undrer formanden sig over, at man ikke har valgt at harmonisere reglerne fuldt ud:

- Når nu man er i gang med at ændre på tingene, så kan det undre, at man ikke har valgt at harmonisere reglerne 100 pct. Borgmestre, folketingspolitikere og ministre er alle fuldtidspolitikere, som lægger krop og sjæl i deres job. Men vi må jo så konstatere, at et folketingsflertal åbenbart synes, at vilkårene skal være dobbelt så gode for folketingspolitikere og tre gange så gode for ministre i forhold til borgmestrene, siger Martin Damm (V), formand i KL og borgmester i Kalundborg Kommune.

Forskel i optjening

Det er ikke kun eftervederlagets størrelse, der differentierer sig mellem de forskellige poster. Det samme gør sig gældende for optjeningsperioden. 

Mens en borgmester der har siddet i én valgperiode har ret til 6 måneders eftervederlag, skal et folketingsmedlem blot have siddet i Folketinget 1 år for at have ret til 6 måneders eftervederlag. Og en minister skal blot have været minister i 1 måned for at have ret til 6 måneders eftervederlag.

 

ap

 

 

 

 

Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.

Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.

Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt

Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.

https://www.dknyt.dk/artikel/regler-for-eftervederlag-boer-harmoniseres-100-procent

GDPR