Arbejdstilsynet erstatter 12 år gammel vejledning om chikane

En ny vejledning om krænkende handlinger på arbejdspladsen erstatter en vejledning om mobning og seksuel chikane fra 2002. Arbejdstilsynet har i samarbejde med arbejdsmarkedets parter udarbejdet en ny vejledning om krænkende handlinger på arbejdspladsen, der også omfatter mobning og seksuel chikane. Det oplyser Beskæftigelsesministeriet.

Vejledningen skal fungere som værktøj til at oplyse arbejdspladser om, hvad der forstås ved krænkende handlinger – både mellem ansatte og mellem ansatte og deres ledere – og hvordan arbejdspladser kan forebygge krænkende handlinger.

- Det er vigtigt, at Arbejdstilsynet kan gribe ind, hvis det forekommer – og med den nye vejledning skal det gerne stå helt klart for alle, hvornår der tale om krænkende handlinger, siger beskæftigelsesminister Troels Lund Poulsen (V).

eo

Find vejledningen her.