
Dansk Folkeparti har foreslået, at der gives en ekstraordinær lønpose på 5 mia. over de næste 4-5 år til lønstigninger til nogle af de lavest lønnede medarbejdere indenfor blandt andet plejesektoren.
- Overenskomstforhandlingerne på det offentlige arbejdsmarked skal naturligvis klares af parterne. Det er netop kernen i den såkaldte danske model.
- Men det vil være en umulig opgave både at sikre alle offentligt ansatte ordentlige lønstigninger og samtidig indløse det gældsbevis, som de typiske kvindefag har haft siden 1960?erne, hvor fagene blev lønmæssigt lavere placeret end mandefag med tilsvarende uddannelseslængde, udtaler forbundsformand Dennis Kristensen fra FOA, der organiserer 200.000 offentligt ansatte medarbejdere indenfor bl.a. plejesektoren, sygehusvæsenet og børnepasning.
FOA foreslår, at det enten gøres ved, at kommuner og regioner får tilført ekstra øremærkede penge, eller ved at der stilles en formålsbestemt pulje til rådighed for overenskomstparterne.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.